Carrera
Historias de éxito
Personas que en TEREAL no solo trabajan, sino que encuentran su lugar.
Más que un trabajo
Un lugar donde usted
puede crecer.
En TEREAL, usted no es simplemente un empleado con un número de nómina. Es una persona con ideas, ambiciones y una historia propia.
Mentoring desde el primer día
Su compañero personal le guiará en todo, desde los mejores lugares para almorzar hasta su primer proyecto.
Responsabilidad real
Sin tareas menores ni mera observación. Desde el primer día, usted asumirá proyectos que realmente marcan la diferencia.
Avanzar juntos
Un equipo de iguales que celebra, aprende y crece unido.
Su trayectoria en TEREAL
Desde el primer día hasta el
siguiente nivel.
Integración
Onboarding personalizado, un compañero a su lado y un equipo que ya conoce su nombre desde el primer día.
Desarrollo
Proyectos propios, responsabilidad real y la libertad de encontrar su propio camino.
Crecimiento
Formación continua, conferencias, nuevos roles... su evolución es parte de nuestro ADN.
Impacto
Dirija equipos, defina estrategias y transforme todo un sector. Sin límites.
Lo que dicen nuestros compañeros
Voces reales. Historias reales.
.jpeg?width=3840&quality=75&resize=contain)
Familia TEREAL
Un equipo. Muchos caminos. Un objetivo.
T. Malles
Business Development Manager
«En TEREAL no solo desarrollo negocio, desarrollo el futuro. Aquí se tiene el espacio necesario para lograr un impacto real.»
M. Esposito
Lead Software Engineer
«El stack tecnológico es moderno, los proyectos son apasionantes y el equipo es increíblemente colaborativo. Así es como imagino el trabajo».
A. Kowalska
HR Business Partner
«Creemos que las personas satisfechas ofrecen los mejores resultados. En TEREAL, esto no es una frase hecha, es nuestra cultura».
L. Brunner
Head of Region West
«¿Qué me mantiene en TEREAL? La libertad de pensar las cosas de otra manera. Y un equipo que no solo predica la innovación, sino que la vive».
P. Nowak
Facility Manager
«En TEREAL no solo he encontrado un trabajo, he encontrado un equipo que me permite crecer. Aquí, todas las voces son escuchadas».
S. Hartmann
Head of People & Culture
«Para nosotros, los datos no son una palabra de moda; son la base de cada decisión. Eso es lo que hace que el trabajo aquí sea tan especial».
T. Malles
Business Development Manager
«En TEREAL no solo desarrollo negocio, desarrollo el futuro. Aquí se tiene el espacio necesario para lograr un impacto real.»
M. Esposito
Lead Software Engineer
«El stack tecnológico es moderno, los proyectos son apasionantes y el equipo es increíblemente colaborativo. Así es como imagino el trabajo».
A. Kowalska
HR Business Partner
«Creemos que las personas satisfechas ofrecen los mejores resultados. En TEREAL, esto no es una frase hecha, es nuestra cultura».
L. Brunner
Head of Region West
«¿Qué me mantiene en TEREAL? La libertad de pensar las cosas de otra manera. Y un equipo que no solo predica la innovación, sino que la vive».
P. Nowak
Facility Manager
«En TEREAL no solo he encontrado un trabajo, he encontrado un equipo que me permite crecer. Aquí, todas las voces son escuchadas».
S. Hartmann
Head of People & Culture
«Para nosotros, los datos no son una palabra de moda; son la base de cada decisión. Eso es lo que hace que el trabajo aquí sea tan especial».
Así se siente la pertenencia
Un equipo que celebra
cuando usted crece.
Su próximo capítulo
Su historia.
Comienza aquí.
Buscamos personas con curiosidad, corazón y la voluntad de generar un impacto.
Descubrir vacantesMás información.
Conozca más sobre nuestra cultura y valores.
Carrera en TEREAL
Ofertas de empleo actuales en gestión inmobiliaria, inteligencia de cartera y tecnología en la región DACH.
¿Por qué TEREAL?
Por qué TEREAL es el socio adecuado para la gestión inmobiliaria inteligente.
Filosofía
Precisión tecnológica y responsabilidad: la excelencia como parte de nuestra identidad.
.png?width=3840&quality=75&resize=contain)
